Avrupa Merkez Bankası (ECB), Eylül 2025 Ekonomik Bülteni’nde, Avrupalı çalışanların büyük kısmının maaş kesintisine karşı çıktığını açıkladı.
ECB verilerine göre 2024 yılında 20-64 yaş arası çalışanların yüzde 22,4’ü haftada en az birkaç gün evden çalıştı. 2019’da bu oran yalnızca yüzde 11,7 idi. Böylece, evden çalışanların oranı beş yılda ikiye katlandı. Ayrıca, çalışanların yüzde 33,6’sı Mayıs 2024’ten sonra haftada en az iki gün evden çalıştı. ECB Avrupa’da çalışanların büyük çoğunluğu olan yüzde 55,7’sinin yalnızca ofisten çalıştığını bildirdi.
Bununla birlikte, uzaktan çalışanların yüzde 44,4’ü hem evden hem iş yerinden, hibrit modelle çalışıyor. Bu grubun yüzde 11,9’u yalnızca bir gün, yüzde 21,9’u haftada iki ila dört gün evden çalışıyor. Ankete katılanların yaklaşık yüzde 10,6’sı tamamen uzaktan çalışıyor.
Çalışanların Gözdesi: Hibrit Çalışma Modeli
ECB, hibrit modelin en çok tercih edilen uzaktan çalışma yöntemi olduğunu vurguladı. Kurum, “Hibrit çalışanların yüzde 84’ü mevcut düzeninden memnun” ifadesini kullandı. Ayrıca, tamamen uzaktan çalışanların yüzde 43’ü ofiste daha fazla çalışmayı tercih ettiğini belirtti. Bu durum, uzaktan çalışmanın çoğu zaman zorunluluktan kaynaklandığını gösteriyor.
Diğer yandan, ECB maaş kesintisi konusunu da araştırdı. Katılımcıların yüzde 70’i evden çalışmak için maaşının azalmasını kabul etmedi. Bu oran, uzaktan çalışmaya olan talebin, maddi kayıpla sınırlandığını ortaya koyuyor.
Buna rağmen, bazı çalışanlar kesinti önerisini kabul etti. Yüzde 13’ü yüzde 1 ila 5 arasında kesintiye razı olurken, yüzde 8’lik kesim yüzde 6 ila 10 arasında kesintiyi kabul ettiğini belirtti.
ECB, “Çalışanlar haftada iki veya üç gün evden çalışmak için ortalama yüzde 2,6 maaş kesintisi kabul ediyor” açıklamasını yaptı.
Bu oran, diğer ülke verilerine göre oldukça düşük kalıyor. Örneğin Almanya’daki bir araştırma, çalışanların yüzde 7,7 maaş indirimiyle uzaktan çalışmaya razı olduğunu gösterdi. Ayrıca, ABD’deki bazı teknoloji çalışanları uzaktan çalışmak için yüzde 25’e kadar maaş kesintisine razı geldi.
ECB, daha çok evden çalışanların bu imkânı sürdürmek için daha yüksek kesintiye razı olduğunu belirtti. Buna göre, bu kişiler ortalama yüzde 4,6’lık bir maaş indirimine onay verdi.
Sonuç olarak ECB, gençlerin, çocuklu çalışanların ve uzun yolculuk yapanların evden çalışmaya daha çok önem verdiğini ortaya koydu. Buna karşılık gelir, eğitim seviyesi ve cinsiyet gibi faktörler bu tercihi fazla etkilemedi.
Yorumlar kapalı, ancak trackbacks Ve pingback'ler açık.